河南省卫生厅关于评选

“五大工程”建设先进单位的通知

豫卫办〔2009〕67号

 

各省辖市卫生局、有关扩权县（市）卫生局，厅机关有关处室：

实施“五大工程”是省卫生厅立足于全省经济社会发展全局和全省卫生事业发展大局作出的重大决策，是深化医药卫生体制改革的“基础工程”，是解决群众看病就医问题的“民生工程”，是立足卫生事业长远发展的“系统工程”，得到了河南省委、省政府的充分肯定和有关部门的大力支持。实施“五大工程”建设近一年来，各级卫生部门高度重视，采取切实有效措施，真抓实干，扎实工作，取得了明显成效，涌现出了一大批工程建设先进单位。为鼓励先进，推动工作，省卫生厅决定，评选表彰2009年度全省卫生系统五大工程建设先进单位。现将有关事宜通知如下：

    一、评选标准

（一）农村卫生体系建设“五年百亿”工程先进单位标准。

    1、领导高度重视。

    （1）切实加强对项目建设工作领导，成立项目领导小组，指定专人负责项目实施工作。

（2）制定工程实施方案和计划，明确工程进度和投资进度时间节点。

    2、配套资金落实到位。

    按照项目投资计划，配套资金100%落实。

3、部门配合到位。

    明确各部门工作职责，及时办理项目前期征地、拆迁、环评、设计、招标、城建审批等各项工作。

    4、项目组织实施及管理到位。

    （1）加强项目资金管理，健全各项财务管理制度。

    （2）严格实行项目法人责任制、招标投标制、施工监理制、工程质量领导责任制。

    （3）成立督导检查小组，制定检查方案，定期对项目实施进度进行督导检查。

    5、实施进度情况。

    （1）按照要求，及时启动项目建设，下达的项目按时开工且开工率达100%，建设进度快。

    （2）报送周报报表及时，准确，在各省辖市、扩权县项目实施进度排行位于前十名。

（3）年度中凡被省卫生厅、省发改委、省财政厅通报的项目及其所在县（市、区）实行“一票否决”。

（二）农村卫生人才队伍建设“51111”工程先进单位标准。

1、组织领导有力。

（1）制定项目实施方案，职责分工明确。

    （2）召开专题会议安排部署此项工作；督促检查到位，能够按规定程序，公开、公正、公平、按时完成人员选拨、培训任务。工作积极主动，无因违反有关规定被投诉举报现象。

2、严格按照培训方案要求组织实施培训工作，教学管理有序，资料管理规范，考核验收合格，学员反映良好。

3、资金管理规范，做到专账管理，专款专用，无截留、挪用或抽逃等违规违纪现象。

（三）城市医师支农工程先进单位标准。

    1、领导高度重视。

    （1）制定项目实施方案；

    （2）召开专题会议安排部署此项工作；

    （3）对工作开展情况进行过督导检查。

    2、支援工作管理到位。

    （1）支援单位和受援单位有明确支援周期内实现的具体目标，双方责任明确（签订协议书）。

    （2）支援单位保证下派人员的各项福利待遇不变，解决下派人员交通费用。

    （3）受援单位有工作信息月报制度，工作进展情况上报及时。

    3、派驻人员管理到位。

    建立专门考核小组，对下派人员有具体考核量化指标，并严格执行卫生支农与和职称晋升挂钩的规定，实行一票否决制。

4、帮扶工作成效明显。

受援医院门、急诊、住院人次明显提高，开展新业务、新技术数量增加等。

（四）卫生科技创新型人才培养工程先进单位标准。

    1、领导高度重视。

    （1）召开工程建设专题会议，及时传达厅党组文件精神。

       （2）按照要求明确主管部门，确定责任领导，设立联络员。

    2、目标清晰，政策支持到位。

       （1）制订有本单位工程总体实施计划和阶段实施计划。

       （2）出台有工程建设政策配套文件。

       （3）严格执行工程建设进展报送制度。

    3、投入及各项措施落实到位。

       （1）按照规定，单位进行工程建设资金匹配。

       （2）按照规定，落实引进、培养人才生活薪酬待遇。

       （3）按照要求和协定，对引进、培养人才委以重任，提供研究场所，配备科研团队，提供工作助手。

    4、成效明显。

       （1）依据单位重点发展学科方向，联络机构数量、推荐人才数量与本单位医疗卫生人员数比例相适应。

       （2）人才引进后对单位学科发展、人才培养与储备、科研团队建设等方面做出突出贡献。

（五）卫生文化建设工程先进单位标准。

    1、组织高度重视。党委（党组）主要领导亲自抓，工作机制健全，责任落实到人。

    2、目标措施具体。工作方案明确，措施细化，检查督导到位，各种载体丰富多彩。

3、工作成效显著。文化建设氛围浓厚，年度任务完成圆满，有经验做法得到推广，有工作信息被省卫生厅转发。

    二、参评范围

（一）“五年百亿”工程的参评范围包括：县医院、县中医院、县妇幼保健院和县卫生监督所、县疾控中心、县120指挥中心、中心乡镇卫生院、行政村卫生室。此项表彰由各县卫生局推荐，各省辖市卫生局通过实地查看、验收、筛选、汇总后，统一上报。

（二）农村卫生人才队伍建设“51111”工程的参评范围为省辖市及县级卫生行政部门。此项表彰由省辖市卫生局负责推荐。

（三）卫生科技创新型人才培养工程的参评范围为省直各医疗卫生单位和各省辖市三级以上医疗单位。地市级先进单位由各省辖市卫生局推荐，省直医疗卫生单位由厅机关各相关处室推荐。

（四）城市医师支农工程的参评范围为省直各医疗单位及市地二级以上医疗单位。省辖市及县（市）部分由各省辖市卫生局推荐，省直医疗卫生单位由厅机关各相关处室推荐。

（五）卫生文化建设工程参评单位为全省各类医疗卫生单位。各省辖市的先进单位由省辖市卫生局统一组织考评和推荐，省直医疗卫生单位由厅机关各相关处室推荐。

三、有关要求

（一）各推荐单位对此次评选表彰工作要高度重视，加强领导。由各省辖市卫生局负责推荐的上述五大工程的各先进单位总数不超过3个，原则上不相互重复，本着少而精的原则进行，真正使推荐和评选出的先进单位普遍公认，力求份量重、影响大、树得起。厅机关相关处室在职责范围内推荐先进单位名额为1－3个。负责推荐的单位主要领导同志要对上报材料负责，推荐表签名盖章后上报。

（二）凡被推荐的先进单位须写出3000字左右的事迹材料(一式3份)，如实填写《五大工程先进集体推荐表》(一式3份)，于2010年1月5日前报省卫生厅办公室，逾期不报视为自动放弃。联系人：徐宏伟；电话：0371—65897797。

 

附件：河南省卫生系统“五大工程”建设先进单位推荐表

 

 

                           二○○九年十二月二十三日

 五大工程先进表彰通知.doc